Журнал Работа
Работа в Украине и мире: вакансии и резюме.
- Водій в таксі Bolt на авто... (20 000 – 25 000 грн · 60% водієві від каси + бонус до 4000 грн на місяць за кількість поїздок)
- Оператор по подбору новых ... (10000)
- Водій з власним авто (3 т) (30 000 грн · + паливо)
- Набор водителей! (100)
- Менеджер по продажам рекла... (10 000 грн ставка + % от продаж)
- Менеджер з пошуку клієнтів (10000−20000 грн. Ставка + відсоток від продажів)
- Столяр-мебельщик, помощник... (10 000 – 17 000)
Журнал Работа » Вакансии » HR, Кадровые службы
- опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности в крупной компании с численностью персонала от 500 чел. и удаленными подразделениями;
- отличное знание КЗоТ;
- знание действующих нормативных актов в области трудового законодательства;
- опыт прохождения проверок Соцстрах, Министерство труда.
- внимательность;
- аккуратность, дисциплинированность;
- умение работать с большим объемом информации.
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
- Контроль работы отдела (в подчинении 2 инспектора по кадрам);
- оформление приказов по личному составу;
- формирование и ведение личных дел сотрудников;
- оформление и ведение трудовых книжек;
- составление штатного расписания;
- планирование и составление бюджета по отделу;
- отчетность перед центром занятости.
Условия работы:
- г/р 5-дневка,
- официальное оформление (оплачиваемый больничный, отпуск).
Готовы взять: Женщину
Руководитель отдела кадров
- Зарплата: Договорная грн.
- График работы: с 8.00 до 17.00
- Место работы: ЖИТОМИР
- Компания: Рекрутинговое агентство HR-Service
- Адрес компании:
Описание вакансии
Требования:- опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности в крупной компании с численностью персонала от 500 чел. и удаленными подразделениями;
- отличное знание КЗоТ;
- знание действующих нормативных актов в области трудового законодательства;
- опыт прохождения проверок Соцстрах, Министерство труда.
- внимательность;
- аккуратность, дисциплинированность;
- умение работать с большим объемом информации.
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
- Контроль работы отдела (в подчинении 2 инспектора по кадрам);
- оформление приказов по личному составу;
- формирование и ведение личных дел сотрудников;
- оформление и ведение трудовых книжек;
- составление штатного расписания;
- планирование и составление бюджета по отделу;
- отчетность перед центром занятости.
Условия работы:
- г/р 5-дневка,
- официальное оформление (оплачиваемый больничный, отпуск).
Готовы взять: Женщину
 |
[ Регистрация | Вход ]