Журнал Работа
Работа в Украине и мире: вакансии и резюме.
Журнал Работа » Статьи » Справочные материалы

Профессия: Программист

Многие из нас при слове программист представляют себе жуткого вида парня с длинными волосами, в неряшливой одежде и с бутылкой пива в руках. Эти люди как будто не от мира сего, говорят несуразицу, а понять их могут только избранные...

На самом деле это не так. Если и есть на свете такой неприятный субъект, то к профессии программиста он не имеет никакого отношения. Проведя беседу с тремя представителями этой профессии, я убедилась, что программисты чрезвычайно интеллигентные, опрятные люди, ведущие здоровый образ жизни. Единственное, что выделяет программистов из серой массы — наличие нестандартного мышления и оригинальный подход к любому решению проблемы. Какими же качествами должен обладать настоящий профессионал? Каков он — дельфист, модератор, тестировщик — трудящийся на благо отечественного софта?

Для того, чтобы создать серьезный программный продукт высокого качества необходимы профессионалы, слаженно работающие в команде. В настоящий момент мы работаем над созданием большого и перспективного проекта — Data Evolution. Как это ни печально, но 70 процентов людей от общего числа программистов, занятых в проекте, приехали из стран СНГ. Оставшиеся 30 процентов составляют местные специалисты, из которых только один (!) из Астаны. Выводы напрашиваются сами собой.

Если человек четыре года отучился в университете, и за это время все его поползновения в программировании ограничивались лабораторными работами и курсами лекций, то это определенно не "наш” человек. Я считаю, что настоящий программист к окончанию университета должен успеть попробовать многое. Конечно, поиск работы программистом в Ташкенте не прост и он не станет настоящим профи, но, по крайней мере, будет в курсе последних тенденций IT-отрасли. И в каждую из них успеет хоть не надолго, но «сунуть свой нос».
 
Мне горько видеть уровень студентов местных университетов. И больше всего огорчает тот факт, что сами студенты знают об этом, но не стремятся (в своем большинстве) исправить ситуацию — они считают, что для местного рынка труда и так сойдет. И, к сожалению, они правы — дикая нехватка IT-специалистов помогает утроиться на теплые места даже и таким «профессионалам». НО! это временно и пройдет от четырех до шести лет, и они окажутся за бортом. IT отрасль развивается, к этому времени у нас появится больше компаний, и все они будут работать по другим меркам и стандартам.


28 Май 2012 | Просмотров: 1651
Комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]