Как искать работу в крупном городе?

Те, кто думает, что в крупных городах полно работы, стоит только туда приехать, как вас возьмут на высокооплачиваемую должность с полным социальным пакетом, к несчастью, сильно заблуждаются.

Давно прошли те времена, когда молодого специалиста, выпускника ВУЗа с редким профилем ждала работа в Москве или Санкт-Петербурге по распределению с предоставлением жилья. Как найти работу в крупном городе?Сегодняшние реалии таковы, что человек с высшим образованием, опытом работы по специальности и стопкой сертификатов и дополнительных дипломов может долгие месяцы не найти работы в столице.

К тому же не последнюю роль играют родственные связи и полезные знакомства. Итак, к примеру, есть ли стратегия успешного поиска работы в Киеве?

Первое, где провинциал должен искать потенциального работодателя, еще когда он не покинул родного города – это Интернет. В Рунете есть масса специализированных сайтов по подбору персонала.

Мониторьте наиболее требуемые специальности, заранее записывайтесь на собеседования. Проходите подобные интервьюирования в своем городе, научитесь не бояться кадровых менеджеров и разговора с вашим потенциальным работодателем. Опыт показывает, что поговорку «наглость – второе счастье» придумали именно провинциалы, которые смогли зацепиться в столице и доказать профпригодность на жизнь в большом городе.

Ищите работу активно! Не стоит постить информацию о себе и ожидать, когда на него откликнуться. Сделайте 2-3 разных варианта резюме, где будут отражены ваши навыки и умения, пригодные для нескольких профессий, рассылайте их на все интересные для вас вакансии.

Например, секретарь-делопроизводитель при владении Photoshop может быть ассистентом фотографа и реализовать творческий потенциал, а знание иностранных языков позволит первое время подработать переводчиком в службе знакомств. Не бойтесь экспериментировать, учится чему-то новому, в конце концов, работа вашей мечты не заставит себя долго ждать.

Если предлагают работу по совместительству или на половину ставки, не пренебрегайте предложением. Во-первых, это опыт, во-вторых, у вас появится свободная часть дня, которую можно посвятить поиску дополнительного заработка.

Многие фирмы берут на полставки, чтобы присмотреться к новенькому сотруднику, а в том случае, если вы хорошо зарекомендовали себя, может последовать предложение на полный рабочий день с соответствующим окладом.